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Verwandeln Sie das Recruiting-Marketing mit automatisierten Planung Workflows
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Optimieren Sie das Arbeitgeber-Marketing, die Talentgewinnung und das Kandidatenerlebnis mit den automatisierten Workflows von Cal.com für das Recruiting-Marketing.
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Vertraut von schnell wachsenden Unternehmen auf der ganzen Welt
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Wie Cal.com-Workflows den Erfolg des Recruitment-Marketings antreiben
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Automatisieren, personalisieren und skalieren Sie Ihre Rekrutierungsmarketing-Kampagnen mit den offenen Planungsabläufen von Cal.com.
Automatisieren, personalisieren und skalieren Sie Ihre Rekrutierungsmarketing-Kampagnen mit den offenen Planungsabläufen von Cal.com.
01
Automatisieren Sie die Planung von Kandidaten über Kampagnen hinweg
Verbinden Sie Cal.com direkt mit Ihren Jobanzeigenplattformen, um sofort Zeitfenster für Interviews, Veranstaltungen und Kampagnen zur Talentgewinnung anzubieten. Keine manuelle Koordination mehr – nur nahtlose Buchungen, die Ihnen helfen, schneller mit Kandidaten in Kontakt zu treten.
02
Personalisieren Sie die Kommunikation für das Employer Branding
Senden Sie automatisierte, gebrandete Bestätigungen und Erinnerungen, die auf jede Phase der Kandidatenreise zugeschnitten sind. Cal.com-Workflows ermöglichen gezielte Nachrichten, die Ihre Arbeitgebermarkenstrategien und bewährte Verfahren zur Kandidatenerfahrung verstärken.
03
Optimieren und Skalieren von Talentakquise-Initiativen
Verwalten Sie problemlos großvolumige Kontakte und Veranstaltungen mit zentralisierter Terminplanung, Analysen und Integrationen. Der API-First-Ansatz von Cal.com bedeutet, dass Sie Arbeitsabläufe in jeden Teil Ihres Recruiting-Marketing-Tech-Stacks einbetten können, um Ihre Bemühungen ohne zusätzliche Komplexität zu skalieren.
Vorteile automatisierter Workflows für das Recruitment-Marketing
Vorteile automatisierter Workflows für das Recruitment-Marketing
Verbessern Sie Ihre Arbeitgebermarke und optimieren Sie die Candidate Experience mit automatisierten, intelligenten Planungsabläufen.
Verbessern Sie Ihre Arbeitgebermarke und optimieren Sie die Candidate Experience mit automatisierten, intelligenten Planungsabläufen.
01
Talente anziehen mit sofortiger Planung
Vermeiden Sie Hin und Her bei E-Mails und manuellen Buchungslinks. Cal.com ermöglicht es Kandidaten, Interviews oder Informationssitzungen direkt von Ihren Talentgewinnungskampagnen und Jobwerbeplattformen zu planen, wodurch Abbrüche reduziert und die Umwandlung am oberen Ende des Trichters beschleunigt werden.
02
Bieten Sie ein konsistentes Kandidatenerlebnis
Stellen Sie sicher, dass jeder Kandidat rechtzeitig, markengerecht kommuniziert wird—von der ersten Kontaktaufnahme bis zu Interview-Erinnerungen und Nachbereitung. Cal.com-Workflows helfen Ihnen, Best Practices für die Kandidatenerfahrung umzusetzen, sodass Ihr Prozess sich in einem überfüllten Markt abhebt.
03
Skalieren Sie Kampagnen ohne zusätzlichen Verwaltungsaufwand
Automatisieren Sie sich wiederholende Aufgaben wie Erinnerungen, Bestätigungen und Nachverfolgungen. Mit Cal.com können Rekrutierungsmarketing-Teams mehr Kandidaten und Veranstaltungen bearbeiten, ohne ihre Arbeitsbelastung zu erhöhen oder Fehler zu riskieren.
04
Arbeiten Sie an der Verbesserung von Employer Branding-Strategien
Passen Sie jeden Berührungspunkt mit Ihrer Markenstimme, Logos und Botschaften an. Cal.com-Workflows machen es einfach, Ihr Arbeitgeberwertversprechen in jeder Phase des Bewerberprozesses zu verstärken und so Wahrnehmung und Engagement zu verbessern.
Hauptmerkmale für Recruitment-Marketing-Teams
Hauptmerkmale für Recruitment-Marketing-Teams
Flexible, offene Terminplanung, die für Rekrutierungsmarketing und Arbeitgebermarkenentwicklung konzipiert ist.
Flexible, offene Terminplanung, die für Rekrutierungsmarketing und Arbeitgebermarkenentwicklung konzipiert ist.
API-first Integrationen
Integrieren Sie Terminplanung und Erinnerungen in jede Jobanzeigen-Plattform, ATS oder CRM mit der robusten API von Cal.com.
Markenübergreifende Multi-Channel-Benachrichtigungen
E-Mails, SMS oder WhatsApp-Nachrichten automatisch senden – vollständig anpassbar, um Ihre Arbeitgebermarke widerzuspiegeln.
Massenplanung für Kampagnen und Veranstaltungen
Verwalten Sie mühelos groß angelegte Talent-Akquise-Kampagnen, virtuelle Einstellungsevents und Gruppenvorstellungen.
Self-Hosting und Datenkontrolle
Bereitstellen Sie Cal.com auf Ihrer eigenen Infrastruktur, um die vollständige Kontrolle über Kandidatendaten und Compliance zu haben.
Workflow-Analytik und -Optimierung
Verfolgen Sie Engagement, Buchungsraten und Signale zur Kandidatenerfahrung, um jede Kampagne zu optimieren.
No-Code-Workflow-Builder
Automatisierungen einfach einrichten und anpassen – keine technischen Kenntnisse erforderlich, aber vollständig erweiterbar für Entwickler.
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Alle Ihre wichtigsten Werkzeuge synchron mit Ihren Besprechungen
Cal.com funktioniert mit allen Apps, die bereits in Ihrem Workflow sind, und sorgt dafür, dass alles perfekt zusammenarbeitet.
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Häufig gestellte Fragen
Häufig gestellte Fragen
Dies sind einige unserer am häufigsten gestellten Fragen.
Dies sind einige unserer am häufigsten gestellten Fragen.
Wie verbessert Cal.com die Terminplanung im Recruiting-Marketing?
Cal.com automatisiert die Planung von Interviews und Veranstaltungen über alle Kanäle des Rekrutierungsmarketings hinweg. Integrieren Sie Buchungslinks in Stellenanzeigen und Kampagnen, damit sich Kandidaten selbst eintragen können, wodurch Reibungsverluste reduziert und die Kampagnenergebnisse verbessert werden.
Kann ich die Nachrichten für verschiedene Kampagnen personalisieren?
Ja, Cal.com-Workflows ermöglichen es Ihnen, E-Mails, SMS und WhatsApp-Benachrichtigungen für jede Phase oder Zielgruppe anzupassen. Passen Sie die Ansprache an spezifische Arbeitgebermarkenstrategien oder Talentakquise-Kampagnen an.
Integriert Cal.com mit unserem ATS oder Job-Werbeplattformen?
Absolut. Cal.com bietet API-First-Integrationen, mit denen Sie Workflows in Ihr ATS, CRM oder jede Job-Werbeplattform einbetten können, um eine nahtlose Terminplanung und Datenfluss zu ermöglichen.
Wie unterstützen automatisierte Erinnerungen die Best Practices für die Kandidatenerfahrung?
Automatisierte Erinnerungen stellen sicher, dass Kandidaten niemals ein Interview oder eine Veranstaltung verpassen, wodurch No-Shows verringert und die Zufriedenheit gesteigert wird. Personalisierte, markengerechte Kommunikation verstärkt die positive Erlebnis für Kandidaten während des gesamten Prozesses.
Ist Cal.com für hochvolumige Rekrutierungskampagnen geeignet?
Ja, Cal.com ist darauf ausgelegt, zu skalieren. Führen Sie Massenplanung durch, verwalten Sie Gruppenevents und automatisieren Sie die Kommunikation für tausende von Kandidaten parallel—während Sie gleichzeitig Kontrolle und Konsistenz beibehalten.
Können wir Cal.com für Compliance und Datenschutz selbst hosten?
Ja. Cal.com unterstützt vollständiges Self-Hosting, sodass Rekrutierungsmarketing-Teams die Kontrolle über vertrauliche Kandidatendaten haben und helfen, Datenschutz- und Compliance-Anforderungen zu erfüllen.
Wie schnell können wir automatisierte Workflows für das Recruiting-Marketing starten?
Die meisten Teams richten ihren ersten automatisierten Workflow in weniger als einer Stunde mit dem No-Code-Builder von Cal.com ein. Entwickler können über die API für fortgeschrittene Anwendungsfälle weitere Anpassungen vornehmen.
Wie verbessert Cal.com die Terminplanung im Recruiting-Marketing?
Cal.com automatisiert die Planung von Interviews und Veranstaltungen über alle Kanäle des Rekrutierungsmarketings hinweg. Integrieren Sie Buchungslinks in Stellenanzeigen und Kampagnen, damit sich Kandidaten selbst eintragen können, wodurch Reibungsverluste reduziert und die Kampagnenergebnisse verbessert werden.
Kann ich die Nachrichten für verschiedene Kampagnen personalisieren?
Ja, Cal.com-Workflows ermöglichen es Ihnen, E-Mails, SMS und WhatsApp-Benachrichtigungen für jede Phase oder Zielgruppe anzupassen. Passen Sie die Ansprache an spezifische Arbeitgebermarkenstrategien oder Talentakquise-Kampagnen an.
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Wie unterstützen automatisierte Erinnerungen die Best Practices für die Kandidatenerfahrung?
Automatisierte Erinnerungen stellen sicher, dass Kandidaten niemals ein Interview oder eine Veranstaltung verpassen, wodurch No-Shows verringert und die Zufriedenheit gesteigert wird. Personalisierte, markengerechte Kommunikation verstärkt die positive Erlebnis für Kandidaten während des gesamten Prozesses.
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Ja, Cal.com ist darauf ausgelegt, zu skalieren. Führen Sie Massenplanung durch, verwalten Sie Gruppenevents und automatisieren Sie die Kommunikation für tausende von Kandidaten parallel—während Sie gleichzeitig Kontrolle und Konsistenz beibehalten.
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Wie schnell können wir automatisierte Workflows für das Recruiting-Marketing starten?
Die meisten Teams richten ihren ersten automatisierten Workflow in weniger als einer Stunde mit dem No-Code-Builder von Cal.com ein. Entwickler können über die API für fortgeschrittene Anwendungsfälle weitere Anpassungen vornehmen.
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Cal.com automatisiert die Planung von Interviews und Veranstaltungen über alle Kanäle des Rekrutierungsmarketings hinweg. Integrieren Sie Buchungslinks in Stellenanzeigen und Kampagnen, damit sich Kandidaten selbst eintragen können, wodurch Reibungsverluste reduziert und die Kampagnenergebnisse verbessert werden.
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Unsere Nutzer sind unsere besten Botschafter. Entdecken Sie, warum wir die erste Wahl für die Terminplanung sind.
"Eleganter als Calendly, offener als SavvyCal, funktioniert Cal.com und es fühlt sich genau richtig an."
Flo Merian
Produktmarketing, Mintlify
Ich denke, dass Cal.com eine sehr gute Chance hat, eine neue Kategorie zu schaffen, die sowohl großartig als auch gut gestaltet ist.
Guillermo Rauch
CEO, Vercel
"Ich bin gerade von Calendly zu Cal.com migriert."
Kent C. Dodds
Gründer von EpicWeb.dev
"Ich habe es gerade ausprobiert und es ist definitiv das einfachste Meeting, das ich je geplant habe!"
Aria Minaei
CEO, Theater.JS
"Ich habe schließlich den Schritt zu Cal.com gemacht, nachdem ich nicht herausfinden konnte, wie ich Ereignisse im Calendly-Dashboard bearbeiten kann."
Ant Wilson
Mitgründer & CTO, Supabase
"Eleganter als Calendly, offener als SavvyCal, funktioniert Cal.com und es fühlt sich genau richtig an."
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Unsere Mission ist es, bis 2031 eine Milliarde Menschen durch die Terminplanung zu verbinden.
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