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![](data:image/svg+xml,<svg display="block" role="presentation" viewBox="0 0 24 24" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg"><g d="M 2 8 C 0.895 8 0 7.105 0 6 L 0 2 C 0 0.895 0.895 0 2 0 L 6 0 C 7.105 0 8 0.895 8 2 L 8 6 C 8 7.105 7.105 8 6 8 Z M 4 8 L 4 12 C 4 13.105 4.895 14 6 14 L 10 14 M 12 18 C 10.895 18 10 17.105 10 16 L 10 12 C 10 10.895 10.895 10 12 10 L 16 10 C 17.105 10 18 10.895 18 12 L 18 16 C 18 17.105 17.105 18 16 18 Z" fill="transparent" height="18px" id="Ioh1JC5rr" transform="translate(3 3)" width="18px"><path d="M 2 8 C 0.895 8 0 7.105 0 6 L 0 2 C 0 0.895 0.895 0 2 0 L 6 0 C 7.105 0 8 0.895 8 2 L 8 6 C 8 7.105 7.105 8 6 8 Z" fill="transparent" height="8px" id="ZrCrI93dV" stroke-dasharray="" stroke-linecap="round" stroke-linejoin="round" stroke-width="2" stroke="rgb(0, 0, 0)" width="8px"/><path d="M 0 0 L 0 4 C 0 5.105 0.895 6 2 6 L 6 6" fill="transparent" height="6px" id="emltWYAiE" stroke-dasharray="" stroke-linecap="round" stroke-linejoin="round" stroke-width="2" stroke="rgb(0, 0, 0)" transform="translate(4 8)" width="6px"/><path d="M 2 8 C 0.895 8 0 7.105 0 6 L 0 2 C 0 0.895 0.895 0 2 0 L 6 0 C 7.105 0 8 0.895 8 2 L 8 6 C 8 7.105 7.105 8 6 8 Z" fill="transparent" height="8px" id="WpBecYDfi" stroke-dasharray="" stroke-linecap="round" stroke-linejoin="round" stroke-width="2" stroke="rgb(0, 0, 0)" transform="translate(10 10)" width="8px"/></g></svg>)
01
Configura la programación para las entrevistas y verificaciones de candidatos
Crea páginas de reserva personalizadas para servicios de selección previa al empleo, permitiendo a los candidatos programar llamadas de verificación o chequeos en persona a su conveniencia. No más correos electrónicos de ida y vuelta, solo programación fácil y autónoma.
02
Automatizar recordatorios y notificaciones de estado
Mantenga informados a los candidatos y a los equipos internos con recordatorios automatizados para cada paso de selección. Envíe notificaciones por SMS, correo electrónico o WhatsApp sobre llamadas próximas, necesidades de documentación o próximos pasos para cada verificación de antecedentes.
03
Mantener la conformidad y seguir el progreso
Cada reserva y comunicación se registra, ayudándote a estar listo para auditorías y cumplir con las regulaciones de la industria. Utiliza el panel de Cal.com para monitorear las tasas de finalización y los plazos para todas las evaluaciones.
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Acelerar el proceso de verificación de antecedentes laborales
La programación automatizada y los recordatorios aceleran las respuestas de los candidatos, reduciendo los tiempos de respuesta y ayudándote a ofrecer resultados más rápidos a los clientes.
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Asegúrate de cumplir con la verificación de antecedentes en cada paso
Los flujos de trabajo personalizables aseguran que cada candidato reciba las divulgaciones necesarias, formularios de consentimiento y avisos de privacidad, apoyando las necesidades de cumplimiento en cada región que atiendes.
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Ofrecer a los candidatos una experiencia moderna y fluida
La programación autoservicio, las actualizaciones oportunas y la comunicación de marca hacen que su proceso se sienta profesional y amigable para los candidatos, lo que aumenta la participación y reduce las tasas de abandono.
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Aumenta la productividad y reduce el trabajo manual
Automatiza tareas repetitivas como la programación de entrevistas, recordatorios y seguimientos. Libera a tu equipo para que se centre en evaluaciones más complejas y en el servicio al cliente.
Autoalojamiento para datos sensibles
Aloje Cal.com en su propia infraestructura para garantizar la privacidad de los datos y cumplir con los estrictos requisitos de cumplimiento para el manejo de información sensible de los candidatos.
Arquitectura flexible y primero en la API
Integra fácilmente Cal.com con tus plataformas de RRHH, selección o ATS existentes. Utiliza nuestra robusta API para automatizar flujos de trabajo y sincronización de datos.
Flujos de trabajo de comunicación automatizados
Envía recordatorios, solicitudes de documentos y actualizaciones de estado a través de múltiples canales, manteniendo informados a los candidatos y al personal durante cada verificación de antecedentes.
Indicaciones de cumplimiento personalizables
Asegúrate de que los avisos legales, el consentimiento de los candidatos y la documentación específica de la región se entreguen en el momento adecuado en tu flujo de trabajo.
Experiencia de candidato de marca
Personaliza tus páginas y mensajes de programación para reflejar la marca de tu empresa de selección, generando confianza con cada candidato.
Auditoría completa
Realiza un seguimiento de todas las reservas, comunicaciones y acciones de trabajo para tener una visibilidad y un informe completos. Mantente preparado para auditorías y solicitudes de clientes.
¿Cómo mejora Cal.com el proceso de verificación de antecedentes laborales?
Cal.com automatiza la programación de entrevistas, verificaciones y seguimientos, agilizando todo el proceso de verificación de antecedentes laborales. Al reducir la coordinación manual y automatizar la comunicación con los candidatos, aceleras los tiempos de respuesta y ofreces una mejor experiencia para candidatos y clientes.
¿Pueden las empresas de verificación de antecedentes alojar Cal.com por sí mismas para el cumplimiento?
Sí, Cal.com puede ser autoalojado, dando a las empresas de verificación de antecedentes un control total sobre la residencia de los datos y la seguridad. Esto ayuda a cumplir con los estrictos estándares de cumplimiento de verificación de antecedentes y los requisitos reglamentarios para información sensible.
¿Cuánto tiempo tardan las verificaciones de antecedentes con la programación automatizada?
La programación automatizada con Cal.com acorta el plazo de verificación de antecedentes al reducir los retrasos por contacto manual. Los candidatos pueden reservar llamadas de verificación al instante, y los recordatorios mantienen el proceso en marcha, ayudándole a completar las verificaciones más rápido.
¿Cal.com admite servicios de preselección de empleo que requieren múltiples pasos?
Absolutamente. Los flujos de trabajo de Cal.com te permiten automatizar la programación y la comunicación para verificaciones de antecedentes de varios pasos. Cada etapa, desde la recolección de documentos hasta las entrevistas finales, puede activar recordatorios y actualizaciones automáticamente.
¿Qué integraciones están disponibles para la automatización de verificación de antecedentes?
La arquitectura de API primero de Cal.com permite una integración perfecta con los sistemas de RRHH, el software de seguimiento de candidatos y las plataformas populares de revisión de antecedentes. Esto centraliza la programación y asegura que su proceso esté completamente conectado.
¿Podemos personalizar los recordatorios y notificaciones de los candidatos?
Sí. Puedes personalizar toda la comunicación con los candidatos, incluidos correos electrónicos, SMS y mensajes de WhatsApp, para que se ajusten a la marca y a los requisitos del flujo de trabajo de tu empresa. Las plantillas personalizadas garantizan una experiencia consistente y profesional para los candidatos.
¿Cómo ayuda Cal.com con el cumplimiento y la elaboración de informes de verificación de antecedentes?
Cal.com registra cada acción de programación, recordatorio e interacción con el candidato, creando un rastro de auditoría integral. Esto respalda tus obligaciones de cumplimiento y facilita la generación de informes para reguladores o clientes.
Comienza con la programación automática de verificaciones de antecedentes
Ayuda a tu equipo a ofrecer servicios de investigación de antecedentes más rápidos y cumplidos. Prueba Cal.com gratis o reserva una demostración personalizada para ver cómo la programación automatizada puede transformar tu proceso de verificación de antecedentes laborales.
